Узнать подробнее

Сеть магазинов «Снежная Королева»: как показать сотрудникам, что обучение — это не страшно


Елена Киселева

Сеть магазинов «Снежная Королева», старший специалист по дистанционному обучению


Какие перед вами стояли задачи?

Мы давно думали над тем, чтобы внести в компанию немного движа: проводить интерактивные турниры для трёх подразделений компании — розничных магазинов, центрального склада и, конечно же, офиса. И фановые активности, и проверку знаний.

Обычный формат тестов на портале уже наскучил, сотрудники не слишком хотят проходить тесты, зная, что их оценивают. А вот интерактивный турнир — звучит совершенно по-другому 😉

Здесь и вроде бы проверка знаний, и в то же время «живая» конкуренция не только за место в рейтинге, но и в индивидуальных боях. Можно быстро решить вопрос, кто же круче в заявленной теме 🙂

Какое общее впечатление от взаимодействия с Лабмедиа и от использования платформы Вовлекай?

Только положительное. Мы видели, как «зажглись» сотрудники розничных магазинов, на ком мы пробовали свой первый поединок. Это были сотрудники кадрового резерва и мы на них обкатывали турнир по управленческим компетенциям.

В отчете мы видели, какие темы западали и как быстро сотрудники запоминали правильные ответы, участвуя в очередном бое.

От сотрудников мы также получили только позитивную обратную связь и пожелания проводить турниры почаще.

Для решения каких задач вы бы рекомендовали нашу платформу Вовлекай?

Всем, кто хочет показать, что обучение — это не страшно. Что совершать ошибки — это нормально. Ведь только так мы можем чему-то научиться самостоятельно (если не можем учиться на чужих ошибках 🙂)

Что вы можете сказать тем, кто ещё сомневается, использовать ли Вовлекай для своих задач?

Не сомневайтесь! Ребята — профессионалы. Всегда на связи, всегда быстро ответят на все вопросы и помогут 🙂

* Проект реализуется с участием поддержки Фонда содействия развитию малых форм предприятий в научно-технической сфере (Фонд содействия инновациям)

Автор статьи: Мосеева Мария